La Confederación de Empresarios Privados de Bolivia CEPB pidió a los ejecutivos de la fábrica Manaco que en los 80 días establecidos se cumpla el laudo arbitral que instruye la reactivación de la sección de curtiembre en la empresa. Los trabajadores continúan en estado de emergencia.
Tras la resolución de la Sala Penal Tercera del Tribunal de Justicia Departamental que el fin de semana emitió un fallo favorable a la demanda de los trabajadores de Manaco, los Empresarios Privados aseguran que realizarán un seguimiento del caso hasta que la empresa dé cumplimiento a lo determinado.
“Estamos en un Estado de Derecho, lo que corresponde es que se dé cumplimiento a esa instrucción de reapertura de este departamento” señaló el representante de la CEPB, Ronald Nostas.
Según declaraciones del representante de la CEPB, la empresa Manaco tiene un término de 80 días en los que debe reactivar la sección de curtiembres que fue cerrada el año pasado y obligó a que los funcionarios de esta área de trabajo, sean reubicados a otras secciones, para evitar despidos.
“Hay un plazo y sabemos que está sucediendo lo que tenía que suceder, dentro de pocas horas van a sentarse y trabajar por el bien de la empresa” afirmó.
Por su parte, el dirigente de los trabajadores de Manaco, Marco Siles, indicó que en las próximas horas, los 480 trabajadores, levantarán la huelga de brazos caídos que asumieron desde hace más de dos semanas, pero continuarán en estado de emergencia hasta que la empresa de cumplimiento al laudo arbitral.
“Se tiene que reactivar la sección de curtiembre porque es la identidad de la empresa. Manaco debe cumplir el laudo arbitral para dejar de importar materia prima de Chile y apostar por sus trabajadores”, sostuvo.
Al respecto, ejecutivos de la empresa, indicaron que en las próximas horas se pronunciarán sobre el fallo judicial. Lamentaron que la medida de los trabajadores, haya ocasionado una pérdida económica cuantiosa estimada en cerca de cuatro millones de bolivianos. Insistieron en que pese al cierre de la sección de curtiembre, nunca hubo ningún despido en la empresa y más bien se mejoraron los ingresos económicos de los 60 empleados que fueron reubicados.
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